الارشيف / اخبار اليمن

رئيس "اليمنية" يدعو منتسبي الشركة الى تعزيز الولاء الوظيفي والقيام بمهامهم المناطة

  • 1/3
  • 2/3
  • 3/3

اخبار من اليمن تقرير / عبدالعزيز شوكتإختتمت الخميس الدورة التدريبية الخاصة بالولاء الوظيفي ومستقبل الشركة المنظمة من الاتحاد الدولي لعمال النقل (ITF ) برعاية نقابة طيران الخطوط الجوية اليمنية بمشاركة عدد من منتسبي  طيران الخطوط الجوية اليمنية والتي أستمرت لمدة إسبوع بقيادة المدرب الدولي البروفسور صالح الكليبي.

  واكد رئيس مجلس إدارة الخطوط الجوية اليمنية الكابتن احمد مسعود العلواني في إفتتاح الدورة الاهمية التي تكتسبها اقامة مثل هذه الندوة في ظل الازمة التي تمر بها البلاد ، لتعزيز روح الانتماء والولاء الوظيفي في مجمل الانشطة ، مشددا بان حماية حقوق وواجبات العاملين من الاولويات  الاساسية التي لا تهاون فيها .

وأشار الكابتن العلواني ، الى ضرورة تكاثف الجهود وتحمل المسؤولية بكل اقتدار لتأدية المهام المناطة اتجاه عمل الخطوط الجوية اليمنية بكل اخلاص وتفاني لما فيه الخير ويحقق المصلحة العامة للجميع ، لافتا إلى أن الخطوط الجوية اليمنية لعبت دورا هاما في مختلف المراحل  واستطاعت ان تقدم خدمات جلية وان تتخطى الصعاب التي رافقت السنوات الماضية وتحل السلبيات وتعيد تنظيم الهيكل الاداري وتحقق انجازات ملموسة تحسب لرصيد الشركة .

وقال رئيس مجلس إلادارة ، بالنسبة للولاء الوظيفي يوجد كادر مخلص وفي يسهم في تفعيل العمل بالشركة ، داعيا كافة العاملين بالإدارات والاقسام العمل بروح الفريق الواحد ونشر ثقافة الولاء والاخلاص والتفاني في تادية عملهم  من اجل استمرارية وتيرة العمل  وتطويره ، كونه  يمثل مقياس النجاح الاساسي التي تعتمد عليه الخطوط الجوية اليمنية .

من جانبه استعرضت رئيس نقابة عمال وموظفي الخطوط الجوية اليمنية / اروى هادي / الهدف من الندوة الارتقاء بالعمل والتعامل الوظيفي للعاملين بالخطوط الجوية اليمنية  لمعالجة بعض الاشكاليات التي واجهت سير العمل خاصة خلال هذه المرحلة التي تمر بها البلاد .

وتناولت الدورة عدة محاور كمفهوم الإدارة ومفهوم الولاء ومستقبل الشركة وتطرق فيها الكليبي إلى تلخيص المفاهيم الأساسية لنظام الوظيفي وأخلاقيات العمل كركائز أساسية لبناء الولاء الوظيفي كما تناول مهارات النجاح لرفع مستوى الشركة وتطرق لدور المدير في بناء الولاء لدى الموظفين وإنتمائهم ووفائهم بالإلتزامات بمعايير ومبادئ العمل ومؤشرات قياس وتقييم الولاء المؤسسي وأشار البروفسور الكليبي إلى أن  الدورة هدفت إلى رفع الكفاءة الإدارية والولاء الوظيفي للموظفين وتمكينهم من الإلمام بمفهوم الولاء الوظيفي ومستقبل الشركة وترسيخ الولاء لدى الموظفين وأختتمت هذه الدورة بحضور شخصيات قيادية من الشركة وخارجها ممثلة رئيس مجلس الإدارة الكابتن أحمد مسعود العلواني ومدير مركز عدن عبدالله صالح الشاعري والمدير المالي عادل العطاس وصالح عبدالله المدير الأمني.

0f9628891f.jpge644dcdc64.jpg13bebdaa39.jpg

يمكن عرض تفاصيل الخبر بالكامل من مصدره الرئيسي احداث نت
رئيس "اليمنية" يدعو منتسبي الشركة الى تعزيز الولاء الوظيفي والقيام بمهامهم المناطة ، هذا الخبر قدمناه لكم عبر موقعنا.
وقد تم استيراد هذا الخبر رئيس "اليمنية" يدعو منتسبي الشركة الى تعزيز الولاء الوظيفي والقيام بمهامهم المناطة، من مصدره الاساسي موقع احداث نت.
ولا نتحمل في موقع من اليمن اي مسؤولية عن محتوى رئيس "اليمنية" يدعو منتسبي الشركة الى تعزيز الولاء الوظيفي والقيام بمهامهم المناطة.

قد تقرأ أيضا